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해외사례 비교, 분석을 통한 한국 정부업무평가제도의 개선방안 연구(Recommendations for improving the Korean public service evaluation system: from a comparative perspective)

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www.kipa.re.kr
KIPA 연구보고서 2013-13
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해외사례 비교・분석을 통한 한국 정부업무평가제도의 개선방안 연구
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해외사례 비교・분석을 통한 한국 정부업무평가제도의 개선방안 연구
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Title 해외사례 비교, 분석을 통한 한국 정부업무평가제도의 개선방안 연구(Recommendations for improving the Korean public service evaluation system: from a comparative perspective)
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Material Type Reports
Author(Korean)

황혜신

Publisher

서울:한국행정연구원

Date 2013-12
Series Title; No KIPA 연구보고서 / 2013-13
Pages 426
Subject Country South Korea(Asia and Pacific)
Language English
File Type Documents
Original Format pdf
Subject Government and Law < Public Administration
Holding 한국행정연구원

Abstract

This study aims to suggest recommendations for improving the Korean Public Service Evaluation System from a comparative perspective. There have recently been many changes in the government evaluation systems in other countries. The U.S. has abolished PMA and PART with President Obama’ inauguration, and has introduced GPRAMA which revised the previous GPRA. The U.K. also abolished PSA when David Cameron became prime minister and has substituted PSA with Business Plans. This study explores the government evaluation systems in three countries. The U.S. and the U.K. were chosen for their recent changes whereas Australia was chosen because it has a relatively stable evaluation system despite political changes and shifts. This study investigates four public service evaluation systems in the U.S. (GPRA, PMA, PART, GPRAMA), two evaluation systems in the U.K. (PSA, Business Plan), and the Australian government evaluation system. (The rest omitted)